Auszubildender zum Arbeitserzieher (m/w/d) für 2026

• Anleitung von jungen Menschen in der Teilhabe am Arbeitsleben
• Pädagogische Betreuung und Förderung einer Arbeitsgruppe
• Planung und Durchführung von Arbeits- und Fördermaßnahme

• Mittlerer Bildungsabschluss oder Fachschulreife oder einen gleichwertig anerkannten Bildungsstand
• Mindestens eine abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung oder mindestens eine zweijährige Tätigkeit in einem arbeitserzieherischen relevanten Berufsfeld
• Freude an sozialen Aufgaben und Arbeiten im Team
• Empathischer und wertschätzender Umgang von jungen Menschen
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Motivation und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung

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• Monatliches Bruttogrundgehalt von 1.415,69€ laut AVR im ersten Lehrjahr, dann Erhöhungen in den weiteren Lehrjahren
• Erstattung von Bahn-Abos oder Erstattung der Fahrkosten zur Berufsschule
• Gestaltungsmöglichkeiten und eigenverantwortliche Handlungsspielräume in einem teamorientierten Arbeitsumfeld
• Vielfältige Einblicke, um andere Schwerpunkte kennen zu lernen und eine professionelle Ausbildungsbegleitung durch erfahrene Mentoren
• Sehr gute Übernahme- und Entwicklungschancen nach der Ausbildung